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学习型社团

北京市供热协会建设学习型社团组织安排

时间:2015-11-16      来源:

为贯彻落实党的十七大会议精神,认真贯彻落实中共中央办公厅《关于推进学习型党组织建设的意见》、中共北京市委、北京市人民政府《关于大力推进首都 学习型城市建设的决定》(京发[20077号),加强本会的规范化建设,在建设创新型城市中发挥更大作用,结合协会建设发展实际,现就建设学习型协会组 织制定如下实施意见。 
一、指导思想和基本原则 
(一)以三个代表重要思想和十七届四中全会精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,善于把握规律、富有创新精神的要求,紧密围绕提升协会管理和行业服务 水平、促进协会科学发展这一中心任务,充分发挥协会服务行业、服务会员、服务社会、服务政府作用,为行业协会提供组织保障和创新动力。 
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二)加强协会学习型组织建设的基本原则是:建设学习型社团组织要紧密围绕协会的中心任务和发挥联系政府、服务企业桥梁纽带作用的大局开展工作。切实将建设学习型社团组织活动融入协会工作的各个环节,贯穿到各项业务的全过程,用学习的成果推动协会的各项工作。 
二、学习与宣传 
学习内容 
学习,是人类认识自然和社会、不断完善和发展自我的必由之路。无论一个人、一个团体,还是一个民族、一个社会,只有不断学习,才能获得新知,增长才干,跟上时代。 
学习内容主要包括1、学习国家方针政策及中国特色社会主义理论;2、学习实践科学发展观;3、学习践行社会主义核心价值体系;4、学习业务知识和相关知识 指导工作;5、学习行业工作涉及的法律法规和制度准则;6、学习关于社团组织发展的相关政策。不断提高分析问题和解决问题的能力;提高用科学理念谋划工 作、发展工作的能力;提高增强服务、促进协会工作发展的能力;提高依法监督和依法开展工作的能力。 
(二)加强宣传工作 
紧密结合改革开放和现代化建设,围绕供热事业的发展,大力宣传要坚定对改革开放的信心和决心。充分发挥协会一刊一网的作用,大力宣传创建学习型社团组织的 意义;宣传社团组织的管理知识和专业知识;树立终身学习的理念。同时利用专题讲座、经验交流、组织讨论等方式,对开展学习型协会组织建设的新思路、新做 法、新成效要及时进行总结推广,推动学习活动深入开展。协会的工作方向、工作重点和工作方式必须和新的形势相适应。使建设学习型协会组织取得扎扎实实的效 果。进一步提升协会的推动力、执?? 
行力和影响力。 
三、组织与管理 
加强组织与管理,倡导知识铸就未来,学习改变命运的理念,在协会形成终身学习的高度共识和自觉追求,营造建设学习型协会的舆论氛围,不断提高在建设学习型协会工作中的自觉性。 
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、协会秘书处为自然学习小组,由协会监事长任学习小组长。2、建立学习日制度,每周一次自学日、每月一次集体学习日 、每季度一次分析总结,积极研究探讨工作进展情况、查找存在不足以及改进措施。3、长计划短安排,做到心中有数。协会根据实际情况不但制定了年学习计划, 也有中长期发展规划,对2010-2015的学习进行了部署。4、健全学习机制,建立学习考勤制度,对无故不参加学习、迟到、早退的药给予批评、教育,激 励秘书处全体工作人员再接再厉,牢固树立终身学习理念,扎实推进学习型社团建设。5、倡导全员学、自觉学,促使学习活动制度化、常态化,努力提高学习 效果。 6、积极向实践和群众学习,教育引导秘书处全体人员要向书本学习,又要向实践学习、向会员学习。动员和组织全体工作人员踊跃参加协会重点工作,深入调查研 究,在总结借鉴成功经验的学习实践中,提高自身分析问题、解决问题的能力 
在学习过程中,要注重理论联系实际,坚持学用结合,学以致用,学用相长,突出学习的实践特色,把开展学习与科学决策结合起来,通过对理论知识的学习研究,提高知识素养和思维层次,提高决策质量。 
四、进一步提高科学化、精细化管理水平 
不断健全管理制度,涵盖办公、人事、业务流程、财务管理等各个方面的管理,进一步制度化、规范化。 
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、充分认识积极改进和加强协会管理和服务工作的重要性,贯彻落实科学化、精细化管理理念 以科学发展观为指导,坚持管理与服务并重,不断丰富服务内容、优化服务流程、规范服务方式,切实解决行业发展和会员执业中的实际问题,进一步提升协会管理 和服务工作的科学化、精细化水平。2、联系协会工作实际,每半年召开一次创建工作会,研究工作,落实计划,总结创建工作情况。3、把创建学习型协会、构建 终身学习体制纳入协会自身发展规划和协会内部建设规划建立健全学习成果转化制度,要通过集体交流、刊物、网站等载体加大宣传力度,促进学习成果应用。要通 过建立健全抓学习、促学习的责任制和长效机制,不断推进协会学习的科学化、制度化、规范化。